世界のコーポレートウェルネス市場は2033年までに944億6000万人を超えると予測               

Spherical Insights & Consultingが発表した調査レポートによると、 世界のコーポレートウェルネス 市場 規模は、2023年の591億1000万米ドルから2033年には944億6000万米ドルに成長し、2023年から2033年の予測期間中にCAGRは4.80%になると予想されています。          

210の市場データテーブルと45の図は、190ページと詳細な目次に広がって閲覧する 世界の企業ウェルネス市場規模、シェア、COVID-19の影響分析、サービス別(健康リスク評価、禁煙、フィットネス、体重/栄養管理、ストレス管理など)、デリバリーモデル別(オンサイトおよびバーチャル)、エンドユーザー別(小規模組織、中規模組織、大規模組織)、地域別(北米、ヨーロッパ、アジア太平洋、ラテンアメリカ、中東、アフリカ)、分析・予測 2023年-2033年

コーポレートウェルネスとは、従業員の身体的、精神的、感情的な健康を促進し、一般的な健康、生産性、職場の満足度を向上させるための組織のプログラム、イニシアチブ、およびポリシーを指します。これには、従業員の身体的、精神的、感情的な健康を改善する幅広いウェルネスプログラムと活動が含まれます。企業のウェルネスプログラムには、健康リスク評価、フィットネスおよび栄養プログラム、ストレス管理ワークショップ、メンタルヘルスサポート、人間工学に基づいた職場ソリューションなどがあります。さらに、今日、企業は脳と体の両方で健康を維持する必要があることを認識しています。したがって、ウェルビーイングプログラム、ソリューション、およびサービスを通じた投資は、企業の終わりに向かって大幅に増加します。繰り返しになりますが、慢性疾患の有病率が増加するため、その発症も増加しますが、従業員と比較して医療費が減少するため、成長が促進されます。慢性疾患は、これらの疾患のほとんどが絶えず増加しているため、世界の大きな脅威となっています。しかし、高い導入コスト、従業員のエンゲージメントの制限、ウェルネスプログラムに対する文化的態度の違い、投資収益率(ROI)の測定における課題が、市場成長の制約となっています。

健康リスク評価セグメントは、予測期間中に世界の企業ウェルネス市場で最大のシェアを占めると予想されています。                

サービスに基づいて、世界の企業ウェルネス市場は、健康リスク評価、禁煙、フィットネス、体重/栄養管理、ストレス管理などに分類されます。これらの中で、健康リスク評価セグメントは、予測期間中に世界の企業ウェルネス市場で最大のシェアを保持すると予想されています。これは、企業の従業員の健康プログラムの結果によるもので、主に健康リスクのスクリーニングと、スタッフが健康的な生活を送るように動機付けるための適切な介入戦略の実施が含まれます。従業員の健康リスクを評価することは、従業員の健康に関連するサービスを提供する雇用主の80%以上が下す決定です。

仮想セグメントは、予測期間中に最も速いCAGRで成長すると予想されます。       

配信モードに基づいて、世界の企業ウェルネス市場はオンサイトと仮想に分類されます。これらのうち、仮想セグメントは、予測期間中に最速のCAGRで成長すると予想されます。これは、仮想職場のウェルネスへの嗜好の変化により、従業員の効率を向上させるための雇用主の採用が増加しています。さらに、在宅勤務の従業員数の増加は、仮想ウェルネスプログラムの需要の高まりに貢献しています。

大規模な組織セグメントは、予測期間中に最速のCAGRで成長すると予想されます。        

エンドユーザーに基づいて、世界の企業ウェルネス市場は、小規模組織、中規模組織、および大規模組織に分類されます。これらの中で、大規模な組織セグメントは、予測期間中に最も速いCAGRで成長すると予想されます。これは、スタッフのウェルネスイニシアチブへの企業投資の増加が市場拡大の主な推進力の1つであるためです。予測期間を通じて、セグメントの成長は、チームメンバーの生産性と労働文化を強化するためのウェルネスプログラムの実施の重要性に対する雇用主や大規模な組織間の認識の高まりによっても促進されます。

北米は、予測期間中に世界の企業ウェルネス市場で最大のシェアを占めると予測されています。

北米は、予測期間中に世界の企業ウェルネス市場で最大のシェアを占めると予測されています。北米地域での市場は、職場のウェルネスプログラムを持つ企業に対する従業員の好みの変化、従業員のエンゲージメントを高め欠勤を減らすためのこれらのプログラムの採用の増加、企業による新しい職場のウェルネスプログラムの導入など、いくつかの要因により成長すると予想されます。さらに、ランド研究所の雇用主調査によると、米国の雇用主の約半数がスタッフにウェルネスプログラムを提供しています。より洗練されたウェルネスイニシアチブは、より多くの労働力を持つ企業によって提供されています。さらに、この地域の事業主は、オフィス文化の顕著な優位性により、従業員の健康をサポートするためにそのようなサービスを実装するように影響を受けています。

アジア太平洋地域は、予測期間中に世界の企業ウェルネス市場で最も速いCAGR成長で成長すると予想されます。この地域での職場のウェルネスイニシアチブの数の増加は、市場拡大の主要な推進力です。企業が職場での生産性を向上させるためにこれらのサービスを利用することが増えていることも、予測期間を通じて欧州市場を拡大するのに役立っています。

世界のコーポレートウェルネス市場の主要ベンダーは、ComPsych Corporation、Privia Health、Virgin Pulse、EXOS、Marino Wellness、Vitality、Wellsource, Inc.、Central Corporate Wellness、Truworth Wellness、Wellness Corporate Solutions、SOL Wellnessなどです。

主要なターゲットオーディエンス

• 市場プレーヤー
• 投資 家
• エンドユーザー
• 政府機関
• コンサルティング・調査会社
• ベンチャーキャピタリスト
• 付加価値再販業者(VAR)

主要な市場開発

• 2024年3月、 Vitality Groupは、Vitality Champions Programの一環として、健康とウェルビーイングを企業文化に取り入れたいと考えているビジネスクライアントに対して、より充実した支援を提供する新しいオンラインハブを発表しました。

市場セグメント

この調査では、2020 年から 2033 年までの世界、地域、国レベルでの収益を予測しています。Spherical Insightsは、以下のセグメントに基づいて、世界の企業ウェルネス市場をセグメント化しました。 

世界の企業向けウェルネス市場:サービス別

• 健康リスク評価
• 禁煙
• フィットネス
• 体重/栄養管理
• ストレスマネジメント
• 余人

世界の企業ウェルネス市場:デリバリーモード別

• オンサイト 
• バーチャル

世界の企業ウェルネス市場:エンドユーザー別

• 小規模組織
• 中規模組織
• 大規模な組織

世界の企業ウェルネス市場、地域別

• 北アメリカ
  • 私達
  • カナダ
  • メキシコ
• ヨーロッパ
  • ドイツ
  • 英国
  • フランス
  • イタリア
  • スペイン
  • ロシア
  • その他のヨーロッパ諸国
• アジア太平洋
  • 中国
  • 日本
  • インド
  • 大韓民国
  • オーストラリア
  • その他のアジア太平洋地域
• 南アメリカ
  • ブラジル
  • アルゼンチン
  • 南アメリカの他の地域
• 中東・アフリカ
  • アラブ首長国連邦
  • サウジアラビア
  • カタール
  • 南アフリカ
  • その他の中東・アフリカ